Szanuj swoje prawa! Zobacz, co kiedy pracodawca nie postępuje zgodnie z Kodeksem Pracy
Każdy pracownik przed rozpoczęciem pracy posiada obowiązek odbycia szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Panuje powszechna opinia, że jest to jedno z najnudniejszych szkoleń na jakim mieliśmy okazję uczestniczyć. Poruszana jest tam jednak bardzo ważna kwestia, a mianowicie nie tylko jakie obowiązki ale również jakie prawa posiada pracownik. Zdarzają się sytuacje kiedy pracodawca dopuszcza się złamania obowiązujących praw? Co zrobić w takiej sytuacji? Czytaj dalej i poznaj odpowiedź.
13.04.2022 20:08